Art. 361 — Determinazione delle indennità previste dagli articoli precedenti

Quando a norma delle disposizioni di questo capo, una indennità è commisurata alla retribuzione stabilita nel contratto, si intendono comprese nella retribuzione la paga base, la panatica e le indennità accessorie di carattere fisso e continuativo, a tale fine indicate dalle norme dei contratti collettivi di lavoro.

Se la retribuzione è convenuta a viaggio o a partecipazione al profitto o al nolo, l'indennità è determinata sulla base della somma fissata nel contratto, o della quota che sarebbe spettata all'arruolato in relazione alla durata del viaggio prevedibile alla data della stipulazione del contratto stesso.

A partire dal 1° febbraio 1977 non possono computarsi ai fini del calcolo delle indennità di cui agli articoli 351 e 352 gli ulteriori aumenti dell'indennità di contingenza o di emolumenti aventi analoga natura scattati posteriormente al 31 gennaio 1977.

Testo vigente al 13 maggio 2026. Fonte: Normattiva — Presidenza del Consiglio dei Ministri, dati aperti con licenza CC BY 4.0, riprodotti gratuitamente. I testi della banca dati Normattiva non hanno carattere di ufficialità: l’unico testo ufficiale è quello pubblicato nella Gazzetta Ufficiale. Fonti e licenze →

Spiegazione

La norma stabilisce quali elementi considerare quando un’indennità dipende dalla retribuzione: vi rientrano la paga base, la panatica e le indennità accessorie fisse e continuative individuate dai contratti collettivi. Se il compenso è pattuito per viaggio o in base agli utili o al nolo, si guarda alla somma concordata oppure alla quota calcolata sulla durata del viaggio prevedibile quando il contratto è stato firmato. Per le indennità degli articoli 351 e 352 non si conteggiano gli aumenti di contingenza, o analoghi, scattati dopo il 31 gennaio 1977.

Perché esiste questa norma

La disposizione rende più chiaro e uniforme il calcolo delle indennità, evitando incertezze su quali componenti della paga includere e su come valutare i compensi legati al viaggio. Fissa inoltre un limite temporale per gli aumenti di contingenza rilevanti per alcune indennità.

Domande frequenti

Nel calcolo dell’indennità conta solo la paga base?

No. Si considerano anche la panatica e le indennità accessorie fisse e continuative indicate, a questo scopo, dalle norme dei contratti collettivi.

Una voce accessoria pagata solo occasionalmente rientra nel calcolo?

Non in base a questa regola: la norma include le indennità accessorie di carattere fisso e continuativo, individuate dalle norme dei contratti collettivi.

Se il compenso è stabilito per viaggio, quale importo si usa?

Si considera la somma fissata nel contratto oppure, se il compenso dipende dal profitto o dal nolo, la quota spettante in relazione alla durata del viaggio prevedibile al momento della stipulazione.

Se il viaggio dura meno del previsto, cambia il criterio di calcolo?

Il riferimento indicato dalla norma è la durata del viaggio prevedibile alla data in cui è stato stipulato il contratto, non la durata effettiva successiva.

Gli aumenti di contingenza successivi al gennaio 1977 incidono sulle indennità?

Non per il calcolo delle indennità previste dagli articoli 351 e 352: sono esclusi gli aumenti scattati dopo il 31 gennaio 1977, compresi quelli di emolumenti analoghi.

Richiamato da

CAPO IV — Dei diritti derivanti dalla cessazione e dalla risoluzione del contratto