Per la formazione o il completamento dell'equipaggio di una nave nei porti dello Stato l'autorità che provvede all'arruolamento deve accertare che i marittimi chiamati a far parte dell'equipaggio siano in possesso del libretto di navigazione in corso di validità e dei titoli professionali marittimi o delle qualifiche relative alle mansioni che ciascuno deve esplicare a bordo, prescritti dal codice, dal presente regolamento, dalle norme sul collocamento della gente di mare e da altre leggi e regolamenti speciali.
Spiegazione
Quando si forma o si completa l’equipaggio di una nave in un porto italiano, l’autorità che cura l’arruolamento deve controllare i documenti dei marittimi. Ciascuno deve avere un libretto di navigazione valido e i titoli o le qualifiche richiesti per le mansioni che svolgerà a bordo. I requisiti dipendono dalle norme applicabili alla navigazione e alle diverse mansioni.
Perché esiste questa norma
La norma mira a evitare che siano imbarcate persone prive dei documenti o delle competenze richiesti per il lavoro assegnato. Il controllo contribuisce alla regolarità dell’equipaggio e alla sicurezza della navigazione.
Domande frequenti
Posso essere imbarcato se il mio libretto di navigazione è scaduto?
Per la formazione o il completamento dell’equipaggio in un porto dello Stato, l’autorità deve accertare che il libretto sia in corso di validità.
Basta avere un libretto di navigazione valido per qualsiasi mansione a bordo?
No. Occorrono anche i titoli professionali o le qualifiche richiesti per le mansioni che si dovranno svolgere.
Questi controlli valgono anche se si aggiunge una persona a un equipaggio già formato?
Sì. La norma riguarda sia la formazione sia il completamento dell’equipaggio.
La regola si applica anche quando l’arruolamento avviene fuori dai porti dello Stato?
L’articolo disciplina la formazione o il completamento dell’equipaggio nei porti dello Stato; non specifica le regole applicabili agli arruolamenti effettuati altrove.
Chi deve verificare i documenti prima dell’arruolamento?
Deve farlo l’autorità che provvede all’arruolamento, controllando che i documenti e le qualifiche siano adeguati alle mansioni previste.