Art. 49 — Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza di sito produttivo

Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza di sito produttivo sono individuati nei seguenti specifici contesti produttivi caratterizzati dalla compresenza di più aziende o cantieri:

a) i porti di cui all'articolo 4, comma 1, lettere b), c) e d), della legge 28 gennaio 1994, n. 84, sedi di autorità portuale nonché quelli sede di autorità marittima da individuare con decreto dei Ministri del lavoro e della previdenza sociale e dei trasporti, da adottare entro dodici mesi dalla data di entrata in vigore del presente decreto;

b) centri intermodali di trasporto di cui alla direttiva del Ministro dei trasporti del 18 ottobre 2006, n. 3858;

c) impianti siderurgici;

d) cantieri con almeno 30.000 uomini-giorno, intesa quale entità presunta dei cantieri, rappresentata dalla somma delle giornate lavorative prestate dai lavoratori, anche autonomi, previste per la realizzazione di tutte le opere;

e) contesti produttivi con complesse problematiche legate alla interferenza delle lavorazioni e da un numero complessivo di addetti mediamente operanti nell'area superiore a 500.

Nei contesti di cui al comma precedente il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza di sito produttivo è individuato, su loro iniziativa, tra i rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza delle aziende operanti nel sito produttivo.

La contrattazione collettiva stabilisce le modalità di individuazione di cui al comma 2, nonché le modalità secondo cui il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza di sito produttivo esercita le attribuzioni di cui all'articolo 50 in tutte le aziende o cantieri del sito produttivo in cui non vi siano rappresentanti per la sicurezza e realizza il coordinamento tra i rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza del medesimo sito.

Testo vigente al 7 aprile 2026. Fonte: Normattiva — Presidenza del Consiglio dei Ministri, dati aperti con licenza CC BY 4.0, riprodotti gratuitamente. I testi della banca dati Normattiva non hanno carattere di ufficialità: l’unico testo ufficiale è quello pubblicato nella Gazzetta Ufficiale. Fonti e licenze →

Spiegazione

In alcuni luoghi dove operano più aziende o cantieri è previsto un rappresentante dei lavoratori per la sicurezza riferito all’intero sito. La regola riguarda, tra gli altri, determinati porti, centri intermodali, impianti siderurgici, cantieri di almeno 30.000 uomini-giorno e aree con lavorazioni interferenti e più di 500 addetti medi. Il rappresentante di sito è scelto, su iniziativa dei rappresentanti aziendali, tra questi ultimi. La contrattazione collettiva definisce come individuarlo e come svolgere le sue funzioni e coordinare i rappresentanti presenti nel sito.

Perché esiste questa norma

Quando molte aziende lavorano nello stesso luogo, i rischi possono dipendere dall’interferenza tra attività diverse e non riguardare una sola impresa. La norma favorisce una rappresentanza e un coordinamento estesi al sito, così che la tutela della sicurezza non resti frammentata tra le singole aziende.

Domande frequenti

In quali luoghi può essere previsto un rappresentante per l’intero sito?

Nei contesti indicati dalla norma, come determinati porti, centri intermodali, impianti siderurgici e alcuni cantieri o aree con numerosi addetti e lavorazioni interferenti.

Un cantiere con 20.000 uomini-giorno rientra automaticamente tra quelli previsti?

No: la soglia indicata per i cantieri è di almeno 30.000 uomini-giorno. La norma considera la somma delle giornate lavorative previste per tutte le opere, comprese quelle dei lavoratori autonomi.

Chi sceglie il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza di sito?

È individuato su iniziativa dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza delle aziende operanti nel sito ed è scelto tra loro.

Il rappresentante di sito può occuparsi anche di aziende che non hanno un proprio rappresentante?

Sì. La contrattazione collettiva stabilisce come esercita le proprie attribuzioni nelle aziende o nei cantieri del sito privi di un rappresentante per la sicurezza.

Chi stabilisce come si coordina il rappresentante di sito con gli altri rappresentanti?

La contrattazione collettiva definisce le modalità di coordinamento tra i rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza del medesimo sito.

Richiamato da

Sezione VII — CONSULTAZIONE E PARTECIPAZIONE DEI RAPPRESENTANTI DEI LAVORATORI