Il datore di lavoro adatta le misure di cui all'articolo 182 alle esigenze dei lavoratori appartenenti a gruppi particolarmente sensibili al rischio, incluse le donne in stato di gravidanza ed i minori.
Quando un’attività comporta rischi legati agli agenti fisici, il datore di lavoro deve modulare le misure di protezione in base alle necessità delle persone più vulnerabili. La tutela riguarda, tra gli altri, le lavoratrici in gravidanza e i minori. Non basta quindi applicare a tutti le stesse precauzioni se queste non sono adeguate alla situazione concreta.
La norma protegge la salute di chi può subire conseguenze maggiori o diverse dall’esposizione agli agenti fisici. Richiede misure adeguate alle specifiche esigenze, così che la tutela non resti soltanto formale.
Deve adattare le misure di protezione alle tue esigenze, considerando il rischio concreto e la tua condizione.
Il datore di lavoro deve tenere conto della minore età e adeguare le misure di protezione alle esigenze specifiche del minore.
No. Questi sono esempi espressi; la tutela riguarda anche altri gruppi particolarmente sensibili al rischio.
Sì. La disposizione impone di considerare le esigenze dei gruppi particolarmente sensibili e di adeguare le misure di protezione.
Non se quelle precauzioni non sono adeguate alle esigenze dei lavoratori particolarmente sensibili. Le misure devono essere adattate alla situazione.