Spiegazione
Uno straniero assunto per lavorare a bordo di un aeromobile italiano può beneficiare delle regole sul rimpatrio previste da questo capo solo se il suo Paese di cittadinanza riserva un trattamento equivalente ai cittadini italiani. La condizione dipende quindi dalla reciprocità tra Stati, non soltanto dal contratto di lavoro o dal fatto che l’aeromobile sia italiano. Se manca un trattamento equivalente, questo articolo non estende allo straniero le disposizioni del capo sul rimpatrio.
Perché esiste questa norma
La norma tutela un trattamento equilibrato tra lavoratori italiani e stranieri. Subordina l’applicazione delle regole sul rimpatrio alla reciprocità, evitando che i cittadini italiani siano svantaggiati negli altri Stati.
Domande frequenti
Sono straniero e lavoro su un aeromobile italiano: le regole sul rimpatrio si applicano automaticamente?
No. Si applicano in base a questo articolo se lo Stato di cui hai la cittadinanza assicura un trattamento equivalente ai cittadini italiani.
Conta il Paese in cui vivo o quello di cui ho la cittadinanza?
Conta lo Stato di cui hai la cittadinanza, perché è al trattamento riservato da quello Stato agli italiani che la norma collega l’applicazione delle disposizioni.
Se il mio Paese non garantisce un trattamento equivalente agli italiani, che cosa comporta?
Questo articolo non estende al tuo caso le disposizioni sul rimpatrio previste dal capo. Non stabilisce però, da solo, quali altri diritti possano spettarti.
La reciprocità deve riguardare proprio i lavoratori imbarcati su aeromobili?
L’articolo richiede un trattamento equivalente per i cittadini italiani, ma non specifica ulteriori criteri per verificare la reciprocità.
Se sono assunto da un’impresa italiana ma lavoro su un aeromobile non italiano, vale questa regola?
La norma riguarda gli stranieri assunti su aeromobili nazionali. Il solo fatto che il datore di lavoro sia italiano non basta a ricondurre il caso alla sua previsione.