Art. 40 — Rapporti del medico competente con il Servizio sanitario nazionale

Entro il primo trimestre dell'anno successivo all'anno di riferimento il medico competente trasmette, esclusivamente per via telematica, ai servizi competenti per territorio le informazioni, elaborate evidenziando le differenze di genere, relative ai dati aggregati sanitari e di rischio dei lavoratori, sottoposti a sorveglianza sanitaria secondo il modello in allegato 3B.

Le regioni e le province autonome di Trento e di Bolzano trasmettono le informazioni di cui al comma 1, aggregate dalle aziende sanitarie locali, all'ISPESL.

Entro il 31 dicembre 2009, con decreto del Ministro del lavoro, della salute e delle politiche sociali, previa intesa in sede di Conferenza permanente per i rapporti tra Stato, le regioni e le province autonome di Trento e di Bolzano, sono definiti, secondo criteri di semplicità e certezza, i contenuti degli Allegati 3A e 3B e le modalità di trasmissione delle informazioni di cui al comma 1.

Gli obblighi di redazione e trasmissione relativi alle informazioni di cui al comma 1 decorrono dalla data di entrata in vigore del decreto di cui al primo periodo.

Testo vigente al 7 aprile 2026. Fonte: Normattiva — Presidenza del Consiglio dei Ministri, dati aperti con licenza CC BY 4.0, riprodotti gratuitamente. I testi della banca dati Normattiva non hanno carattere di ufficialità: l’unico testo ufficiale è quello pubblicato nella Gazzetta Ufficiale. Fonti e licenze →

Spiegazione

Il medico competente deve inviare per via telematica, entro il primo trimestre dell’anno successivo, dati aggregati sulla salute e sui rischi dei lavoratori sottoposti a sorveglianza sanitaria, distinguendoli anche per genere. Le informazioni sono trasmesse ai servizi competenti per territorio secondo il modello previsto. Regioni e province autonome le inoltrano poi all’ISPESL dopo averle aggregate tramite le aziende sanitarie locali. L’obbligo di redigere e trasmettere i dati decorreva dall’entrata in vigore del decreto attuativo, che doveva essere adottato entro il 31 dicembre 2009.

Perché esiste questa norma

La raccolta uniforme dei dati consente di conoscere meglio i rischi e gli effetti sulla salute legati al lavoro, anche considerando le differenze di genere. La trasmissione ai servizi sanitari favorisce il monitoraggio e la programmazione degli interventi di prevenzione.

Domande frequenti

Chi deve trasmettere i dati sulla salute dei lavoratori?

Il medico competente, per i lavoratori sottoposti a sorveglianza sanitaria.

Entro quando vanno inviati i dati?

Entro il primo trimestre dell’anno successivo a quello cui i dati si riferiscono.

I dati devono essere inviati in forma cartacea?

No. La trasmissione prevista dall’articolo è esclusivamente telematica.

I dati devono distinguere tra uomini e donne?

Sì. Le informazioni devono essere elaborate evidenziando le differenze di genere.

Quando decorre l’obbligo di redigere e trasmettere queste informazioni?

Dalla data di entrata in vigore del decreto attuativo, che doveva definire contenuti e modalità di trasmissione. Il termine previsto per adottarlo era il 31 dicembre 2009.

Richiamato da

Sezione V — SORVEGLIANZA SANITARIA