Art. 286-sexies — Misure di prevenzione specifiche

Qualora la valutazione dei rischi di cui all'articolo 286-quinquies evidenzi il rischio di ferite da taglio o da punta e di infezione, il datore di lavoro deve adottare le misure di seguito indicate:

a) definizione e attuazione di procedure di utilizzo e di eliminazione in sicurezza di dispositivi medici taglienti e di rifiuti contaminati con sangue e materiali biologici a rischio, garantendo l'installazione di contenitori debitamente segnalati e tecnicamente sicuri per la manipolazione e lo smaltimento di dispositivi medici taglienti e di materiale da iniezione usa e getta, posti quanto più vicino possibile alle zone in cui sono utilizzati o depositati oggetti taglienti o acuminati; le procedure devono essere periodicamente sottoposte a processo di valutazione per testarne l'efficacia e costituiscono parte integrante dei programmi di informazione e formazione dei lavoratori;

b) eliminazione dell'uso di oggetti taglienti o acuminati quando tale utilizzo non sia strettamente necessario;

c) adozione di dispositivi medici dotati di meccanismi di protezione e di sicurezza;

d) divieto immediato della pratica del reincappucciamento manuale degli aghi in assenza di dispositivi di protezione e sicurezza per le punture;

e) sorveglianza sanitaria;

f) effettuazione di formazione in ordine a:

1) uso corretto di dispositivi medici taglienti dotati di meccanismi di protezione e sicurezza;

2) procedure da attuare per la notifica, la risposta ed il monitoraggio post-esposizione;

3) profilassi da attuare in caso di ferite o punture, sulla base della valutazione della capacità di infettare della fonte di rischio.

g) informazione per mezzo di specifiche attività di sensibilizzazione, anche in collaborazione con le associazioni sindacali di categoria o con i rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza, attraverso la diffusione di materiale promozionale riguardante: programmi di sostegno da porre in essere a seguito di infortuni, differenti rischi associati all'esposizione al sangue ed ai liquidi organici e derivanti dall'utilizzazione di dispositivi medici taglienti o acuminati, norme di precauzione da adottare per lavorare in condizioni di sicurezza, corrette procedure di uso e smaltimento dei dispositivi medici utilizzati, importanza, in caso di infortunio, della segnalazione da parte del lavoratore di informazioni pertinenti a completare nel dettaglio le modalità di accadimento, importanza dell'immunizzazione, vantaggi e inconvenienti della vaccinazione o della mancata vaccinazione, sia essa preventiva o in caso di esposizione ad agenti biologici per i quali esistono vaccini efficaci; tali vaccini devono essere dispensati gratuitamente a tutti i lavoratori ed agli studenti che prestano assistenza sanitaria ed attività ad essa correlate nel luogo di lavoro;

h) previsione delle procedure che devono essere adottate in caso di ferimento del lavoratore per:

1) prestare cure immediate al ferito, inclusa la profilassi post-esposizione e gli esami medici necessari e, se del caso, l'assistenza psicologica;

2) assicurare la corretta notifica e il successivo monitoraggio per l'individuazione di adeguate misure di prevenzione, da attuare attraverso la registrazione e l'analisi delle cause, delle modalità e circostanze che hanno comportato il verificarsi di infortuni derivanti da punture o ferite e i successivi esiti, garantendo la riservatezza per il lavoratore.

Testo vigente al 7 aprile 2026. Fonte: Normattiva — Presidenza del Consiglio dei Ministri, dati aperti con licenza CC BY 4.0, riprodotti gratuitamente. I testi della banca dati Normattiva non hanno carattere di ufficialità: l’unico testo ufficiale è quello pubblicato nella Gazzetta Ufficiale. Fonti e licenze →

Spiegazione

Se la valutazione dei rischi rileva la possibilità di ferite da taglio o puntura e di infezioni, il datore di lavoro deve adottare misure concrete per prevenirle. Deve organizzare l’uso e lo smaltimento sicuro degli oggetti taglienti, mettere contenitori idonei vicino ai luoghi di utilizzo e, quando possibile, eliminare gli oggetti non necessari o scegliere dispositivi con protezioni. Sono inoltre richiesti formazione, informazione, sorveglianza sanitaria e procedure per intervenire dopo un infortunio, seguirne gli esiti e analizzarne le cause, tutelando la riservatezza del lavoratore.

Perché esiste questa norma

La norma tutela la salute di chi lavora o svolge attività di assistenza in ambito sanitario, riducendo il rischio di ferite e di infezioni trasmesse dal sangue o da altri materiali biologici. Punta a prevenire gli incidenti e a garantire cure e misure correttive quando si verificano.

Domande frequenti

Dove devono essere collocati i contenitori per aghi usati?

Devono essere adeguati, segnalati e sicuri da maneggiare, e collocati il più vicino possibile ai luoghi in cui gli oggetti taglienti sono usati o depositati.

È consentito rimettere a mano il cappuccio sull’ago?

La pratica è vietata, salvo che si utilizzino dispositivi di protezione e sicurezza contro le punture.

Cosa deve fare il datore di lavoro dopo una puntura accidentale?

Deve garantire cure immediate, gli accertamenti necessari e la profilassi post-esposizione; se occorre, anche assistenza psicologica. L’evento deve essere notificato e seguito nel tempo.

Il personale deve ricevere formazione specifica?

Sì. Deve essere formato sull’uso dei dispositivi protetti, sulle procedure dopo un’esposizione e sulle misure di profilassi da adottare in caso di ferita o puntura.

Chi paga i vaccini per i lavoratori esposti?

I vaccini efficaci indicati dalla norma devono essere forniti gratuitamente ai lavoratori e agli studenti che prestano assistenza sanitaria o svolgono attività correlate nel luogo di lavoro.

Richiamato da

Titolo X-bis — PROTEZIONE DALLE FERITE DA TAGLIO E DA PUNTA NEL SETTORE OSPEDALIERO E SANITARIO