Art. 2064 — Formazione e pubblicazione
La formazione e la pubblicazione delle ordinanze corporative e degli accordi economici collettivi sono regolate dalle leggi speciali.
Spiegazione
L’articolo non stabilisce direttamente come si formano o si rendono pubbliche le ordinanze corporative e gli accordi economici collettivi. Affida queste procedure alle leggi speciali, che possono indicare chi interviene, quali passaggi seguire e come dare conoscibilità agli atti. Per sapere se un atto è stato formato o pubblicato correttamente, occorre quindi individuare la disciplina speciale applicabile al caso.
Perché esiste questa norma
La norma evita di fissare nel codice procedure che richiedono una disciplina specifica. Mira a garantire che formazione e pubblicazione seguano regole adeguate alla natura di questi atti e accessibili a chi deve conoscerli.
Domande frequenti
Questo articolo spiega quali passaggi devo seguire per formare un accordo economico collettivo?
No. Rimanda alle leggi speciali, che stabiliscono la procedura applicabile.
Dove posso verificare se un’ordinanza è stata pubblicata correttamente?
Occorre consultare la disciplina speciale pertinente e verificare le modalità di pubblicazione che essa prevede.
L’articolo stabilisce chi può sottoscrivere un accordo collettivo?
No. Non individua i soggetti legittimati né i requisiti per la sottoscrizione: questi aspetti vanno verificati nelle norme speciali applicabili.
Se un accordo non è stato pubblicato, è automaticamente invalido?
L’articolo non lo chiarisce. Gli effetti dell’omessa pubblicazione dipendono dalla disciplina speciale che regola quell’accordo.
La procedura è la stessa per ogni ordinanza corporativa e per ogni accordo economico collettivo?
Non è possibile dedurlo da questa disposizione. Occorre controllare le leggi speciali applicabili ai singoli atti.