Nei casi di recesso e di esclusione previsti dal contratto, la quota di partecipazione del consorziato receduto o escluso si accresce proporzionalmente a quelle degli altri.
Il mandato conferito dai consorziati per l'attuazione degli scopi del consorzio, ancorché dato con unico atto, cessa nei confronti del consorziato receduto o escluso.
Se un consorziato recede o viene escluso nei casi previsti dal contratto, la sua quota non viene rimborsata agli altri: si redistribuisce tra loro in proporzione alle quote che già possiedono. Il mandato dato per realizzare gli scopi del consorzio non vale più nei confronti di chi è uscito, anche se era stato conferito con un unico atto insieme agli altri. La norma, da sola, non stabilisce quando sia possibile recedere o essere esclusi: occorre guardare a quanto prevede il contratto.
La disposizione consente al consorzio di continuare a operare senza lasciare priva di titolare la quota di chi esce. Al tempo stesso, impedisce che il mandato consortile continui a produrre effetti nei confronti di una persona che non fa più parte del consorzio.
Non in base a questa disposizione: il recesso opera nei casi previsti dal contratto. Occorre quindi verificare le condizioni stabilite nell’atto consortile.
Questo articolo non prevede un rimborso. Stabilisce che la quota del consorziato uscente si accresce proporzionalmente a quelle degli altri; eventuali ulteriori aspetti vanno verificati nel contratto.
Non necessariamente. La quota si ripartisce in proporzione alle quote già spettanti agli altri, perciò chi aveva una quota maggiore riceve un incremento maggiore.
No. Il mandato cessa nei confronti del consorziato uscito, anche se era stato conferito con un unico atto insieme a quello degli altri.
La disposizione considera l’esclusione nei casi previsti dal contratto; non attribuisce, da sola, un potere di esclusione ulteriore. Per valutare la legittimità occorre esaminare il contratto e la situazione concreta.